Søk i praksisbasen

Klageren fikk permanent oppholdstillatelse i Norge. UNE mente han ikke hadde brutt vilkårene for sin faglærttillatelse fordi sensorarbeid for andre undervisningsinstitusjoner er noe som normalt ligger til en stilling som akademisk ansatt. Periodiske sensoroppdrag og komitéarbeid kan begrunne unntak fra kravet om heltidsarbeid for én arbeidsgiver ut fra stillingens art.