Sammendrag: Arbeid

Saken behandlet av nemndleder etter forberedelse fra sekretariatet da det ikke er vesentlige tvilsspørsmål.

Klagen ble ikke tatt til følge.

Mann søkte om fornyet oppholdstillatelse som faglært arbeidstaker. Han hadde arbeidet flere år i Norge, og skulle fortsatt arbeide hos samme arbeidsgiver. Klageren var i arbeidstilbudet tilbud en heltidsstilling, med tilstrekkelig lønn.

UNE mente likevel at det ikke var tilstrekkelig sannsynliggjort at han ville motta den lønnen som fremgikk av arbeidstilbudet, eller at han skulle arbeide heltid. UNE viste til at han tidligere ikke hadde fått utbetalt den lønnen som fremgikk av arbeidstilbudet, hos samme arbeidsgiver som han fortsatt skulle jobbe for. Det var anført at dette var fordi han etter avtale med arbeidsgiver hadde hatt ulønnet permisjon/ferie. Dette ble ikke lagt til grunn, blant annet sett hen til at en rekke andre arbeidstakere hos samme arbeidsgiveren hadde tilsvarende forklaringer på hvorfor de ikke hadde jobbet sammenhengende heltid eller fått utbetalt for lite lønn.